Há 2 anos aqui na Softblue, a gente vem estudando este fenômeno.
Pesquisando várias vagas de programadores no LinkedIn e em algumas empresas do mundo corporativo, portal de vagas, Catho e tantas outras especializadas em recrutar bons perfis para empresas grandes, notamos um fenômeno: não há profissionais qualificados. Saber programar NÃO é mais o diferencial.
Há mais de 13 milhões de desempregados no Brasil, mas no setor de tecnologia de informação sobram vagas. Falta mão de obra qualificada que preencha os requisitos para as vagas.
A estimava é que o mercado abra 70.000 vagas por ano até 2024 para profissionais diferenciados no mercado de tecnologia.
Você também não consegue uma vaga no mercado? Então vamos te dizer o que um profissional de Tecnologia de Informação precisa conhecer hoje para ser um profissional diferenciado:
- Inglês fluente ou ler bem em inglês;
- Ser pró-ativo e antenado no mercado da internet das coisas e novas tecnologias;
- Conhecer e aplicar Metodologia Ágil (Scrum ou Kanban);
- Conhecer gestão de projetos e ferramentas de acompanhamento e follow-up de demandas;
- Saber programar e ter perfil Hands On (mão na massa);
- Inovar nas soluções e ser um Solving Problem (resolver de problemas);
- Saber trabalhar em grupo, ser organizado e ter follow-up tempestivo.
Como você deve ter percebido, saber programar (e bem!) não é mais um diferencial. Você precisa aprender outras habilidades (skills) comportamentais também.
Agora a escolha é sua. Vai continuar sendo o um programador do século passado ou vai adquirir novas habilidades e ser um profissional desejado, ganhando um salário de R$ 9 mil por mês ou mais?
PS: Nós fizemos esta Masterclass gratuita explicando como entrar no mercado sem diploma e sem faculdade. Nela temos um convidado especial que conta como ele fez pra sair do ZERO e ganhar R$ 8 mil por mês, além de passar a ser um profissional desejado pelo mercado. Se cadastre e assista à Masterclass gratuita neste link.
Já fiz a minha matrícula! Não sou fluente em inglês mas sei ler e consigo “arranhar” na conversação. Como sou relativamente novo nessa área de programação, que é mais um hobbie (afinal de contas minha formação acadêmica é Farmacêutico-Bioquímico), não conheço muito sobre metodologias ágeis (SCRUM, por exemplo), apesar de já ter ouvido falar. Tá aí um bom tema para o próximo webinar (Metodologias ágeis), quem sabe um pouco de Design Patterns também.
Olá Carlos!
Parte dos motivos de haver muitas vagas de trabalho na área da informática e muitos profissionais desempregados não são muitas exigências para pagar muito pouco?
Por exemplo, esta vaga exige CNH A/B, Cuda Extensions, Banco de dados Oracle entre muitas outras coisas para pagar como Técnico de Informática e para pagar salário de R$ 1.600,00:
Técnico de informática Irá auxiliar nas configurações de rede, suporte ao usuário, executar outras atividades correlatas a critério de seu superior imediato, e outras atividades pertinentes ao cargo.
Beneficios : Vale Transporte; Vale Refeição; Assistência Médica; Seguro de vida; Bolsa Escola / Faculdade; Cesta básica;
Formação Acadêmica : Ensino médio completo.Ensino técnico ou superior completo em Informática. Experiência : Banco de dados : Caché, DB2, Firebird, Informix, Interbase, Oracle, PostgreSQL, SQL Server, SybaseProgramação : JavaScript, jQuery, MATLAB, PHP, VB.
Net, R, Ruby, Java, Python, HTML, Erlang, Dot Net, ASP.Net, C, C#, C+, ASP, COBOL, CSS, Cuda extensions, C++Sistemas Operacionais : WindowsConhecimentos no Pacote Office.
Habilitação para dirigir CNH “A / B” Salário : 1600 Cargo : Técnico de informática Empresa : Spencer Transportes Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, municipal Ramo : Transportes
Referência: https://neuvoo.com.br/view/?id=1509a941b5be
Carlos,
Muitas vagas de emprego de informática no Brasil são do tipo que eu citei acima?
Para programador, que programa, conserta ar condicionado, faz café e paga mau tem muita vaga , mas para programador que fica todas as semanas sentado programando é bem menos. Isso é a realidade brasileira.
“Sobram vagas” ruins, baixo salário e exigem um conhecimento técnico absurdo, na maioria dos casos. As poucas vagas realmente interessantes são raras.